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      　　＜立花聡のベトナム人事労務講座シリーズ 第１４回＞

 
　　　失 敗 し な い ベ ト ナ ム 就 業 規 則 の 作 り 方（第 １ 部）
 　　　　　　　　　　～ 勘 所 と 基 礎 知 識

 
【ハノイ会場】          ２０１８年６月４日（月） １３：３０～１７：３０
【ホーチミン会場】　 ２０１８年６月７日（木） １３：３０～１７：３０

 
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　ベトナムの就業規則といえば、「政令05/2015/ND-CP」27条所定の5項目の労働規律の内容を想起します。現にほとんどの企業の就業規則も、このいわゆる「法定5項目」を中心に作られています。ここに大きな罠があります。企業の経営実務においては「法定5項目」よりも重要な事項が数多くあるのに、それらが見落とされてしまっているのです。
　就業規則は企業の経営・労務管理の基盤を成し、企業の基本法であるだけに、その中核的な重要性は言うまでもありません。では、ベトナムの経営現場に適合する就業規則とは何か。本セミナーの第1回は、まず基本原理、基本知識という俯瞰的・総論的なところから入り、第2回では、規則制度各章（各制度）の重点作成要領というディテールを取り上げ、分かりやすく解説してまいります。
※コンサル系・人材紹介系会社様、法律・会計事務所様のご参加をお断り致します。

 
【予定主要内容】

 
● 就業規則と労働契約の関係と取り扱い方
● 市販ひな形就業規則の転用はなぜ危ないか？
● 法改正に追われない恒久的に使える就業規則の作り方
● 法定事項（5項目）よりも重要な「非法定事項」とは？
● 緻密な用語の定義はすべての内容を左右する！
● 就業規則の合法性・合理性と拘束力とは？
● 就業規則の制定・改定手続と運用ルール
● 作成テクニック～具体性と抽象性、明示と黙示
● 制度の構造・技術・運用の三位一体化

 
■【受講対象者】： 日系企業社長、人事・総務・法務・財務責任者・担当者、
　　　　　　　　　本社海外事業部（室）担当役員・責任者、その他管理職

 
■【講 師】： 立花 聡
　　　エリス・コンサルティング代表兼首席コンサルタント
　　　法学博士 、経営学修士（MBA）、早稲田大学理工学部卒。

 
　　　トステム（現LIXIL）東京本社勤務を経て、英国ロイター通信社に入社。
　　　1994年から6年間、ロイター中国・東アジア日系市場統括マネージャーとして、
　　　上海と香港に駐在。
　　　2000年ロイター退職後、上海にエリス・コンサルティングを創設、代表兼首席
　　　コンサルタントを務め、現在に至る。2013年4月よりアジア業務開始。
　　　2013年10月クアラルンプールにアジア事務所を開設、ベトナム等アジア地域
　　　日系企業向けのコンサルティング業務を本格化。
　　　2007年 中欧国際工商学院（China Europe International BusinessSchool）
　　　経営学修士号（MBA）取得。2008年 復旦大学 法学修士号取得。
　　　2013年 華東政法大学法学博士号取得。2007年から講演1500時間超、延べ
　　　受講者数1万3000人以上、中堅育成「立花塾」卒業生120名超、業界トップの
　　　実績を誇る第一人者。研究・担当分野：中国労働法・アジア諸国労働法、
　　　人的資源・組織行動、国際比較経営。
　　　著書：『最新実務解説 中国労働契約法』（董保華・ 立花聡、中央経済社）

 
■【日時・会場】：
　　＜ハノイ会場＞
　 　　２０１８年６月４日（月） １３：３０～１７：３０ （１３：００開場）
　 　　Lotte Hotel Hanoi
　 　　『Meeting room （59th Floor）』
　 　　54 Lieu Giai, Ba Dinh Dist, Hanoi, Vietnam
　 　　Tel：+84-24-3333 1000
　 　　http://www.lottehotelhanoi.com

 
　 ＜ホーチミン会場＞
　 　　２０１８年６月７日（木） １３：３０～１７：３０ （１３：００開場）
　 　　　Hotel Nikko Saigon
　 　　　『Meeting room （4th Floor）』
　 　　　235 Nguyen Van Cu Street, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam
　 　　　Tel：+84-28-3925-7777
　 　　　http://www.hotelnikkosaigon.com.vn

 
■【使用言語】： 日本語

 
■【受講料】：

 
　□ 一般参加:VND3,000,000/名(税込)　
　□ ERISベトナム顧問B会員:VND1,500,000/名(税込)　
　□ ERISベトナム顧問A会員:1社2名様まで無料,3人目よりVND1,500,000/名(税込)　
　□ 上記所属不明:当社スタッフがご案内致します。

 
■【受講申込】： 下記申込書にご記入のうえ、eris@eris.asia までご返信ください。

 
■【お問い合わせ】： 電話：+84-24-3936-7969 E-mail： eris@eris.asia

 
以上

 
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受講の申込書返信先 ⇒ E-mail：eris@eris.asia

 
(1) 会社名：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(2) 部署名：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(3) お名前：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(4) E-mail：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(5) TEL： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(6) FAX： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(7) 住所： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(8) Tax Code： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(9) 下記セミナーへの受講を申し込みます。
「ベトナム人事労務講座シリーズ第１４回失敗しないベトナム就業規則の作り方
（第１部）～勘所と基礎知識」

 
□A【ハノイ会場】 ２０１８年６月４日（月）１３：３０～１７：３０
　　A1. お名前：＿＿＿＿＿＿＿ 役職：＿＿＿ E-mail：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　A2. お名前：＿＿＿＿＿＿＿ 役職：＿＿＿ E-mail：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　A3. お名前：＿＿＿＿＿＿＿ 役職：＿＿＿ E-mail：＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
□B【ホーチミン会場】２０１８年６月７日（木） １３：３０～１７：３０
　　B1. お名前：＿＿＿＿＿＿＿ 役職：＿＿＿ E-mail：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　B2. お名前：＿＿＿＿＿＿＿ 役職：＿＿＿ E-mail：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　B3. お名前：＿＿＿＿＿＿＿ 役職：＿＿＿ E-mail：＿＿＿＿＿＿＿＿＿

 
(10) 【受講料】：
　□ 一般参加:VND3,000,000/名(税込)　
　□ ERISベトナム顧問B会員:VND1,500,000/名(税込)　
　□ ERISベトナム顧問A会員:1社2名様まで無料,3人目よりVND1,500,000/名(税込)　
　□ 上記所属不明:当社スタッフがご案内致します。

 
※ 請求書を発行致します。請求書記載の振込先へご入金ください。公式領収書
　　（付加価値税領収証VAT Invoice）はセミナー開催後に郵送いたします。
※ すべてのセミナー・研修会・講座開催7日前以降のキャンセルは、受講料100％
　　相当のキャンセル料が発生いたします（ただし、ご参加者の変更可）。

 
(11) 講師へのご質問記入欄：

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※ なるべく具体的にご記入ください。ご質問は、当日まとめて講師から貴社
　　名匿名にてご回答いたします。

 
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