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【上海 2015-11-11】中国3階建人事制度2016年版セミナー

配信:2015-10-8

8年間検証・50社以上の日系企業導入実績
ほぼすべての人事労務問題を一挙解決する、唯一の道
エリス独創「3階建人事制度」2016年版リリース

 
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<立花聡の中国人事労務経営セミナー>

 
    ★ 「中 国 ・ 3 階 建 人 事 制 度 セ ミ ナ ー ( 2016 年 版 ) 」 ★

 
<上海会場> 2015年11月11日(水) 13:30~17:30 【日本語】

 
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 2016年、大方の在中日系企業は、「無固定労働契約ブーム」を迎えます。企業によってはほぼ全員が無固定期間労働契約者となるケースも珍しくありません。この最後の機を逸すれば、今後、たとえ制度改革を決心したとしても、既得利益層の強力な反対と抵抗に遭遇し、制度導入それ自体が難航し、頓挫・失敗するリスクが増大します。

 
 昨今の企業経営と人事労務は、現行法制度・政策に起因する複合・構造的難題に直面し、多重苦に喘いでいる――。 ▼実質的解雇権と人事権の喪失、人事部の無力化 ▼労務トラブルの多発及び、法に取って代わる「金で解決」の一般化▼歯止めのかからな人件費の上昇と減給不能のダブルパンチ ▼ポスト不足と定年延長のダブルパンチ・・・。

 
 「ヒト」という企業経営上もっとも基本的な問題を抜本的に解決するには、エリス・コンサルティング独自開発の多重層・複線型人事制度(通称「3階建人事制度」)以外、一切方法はありません。

 
 「3階建人事制度(2016年版)」は、制度自身のアップデート改良だけでなく、特に導入のしやすさに多くの工夫が施されました。是非、日系各社総経理、人事労務・財務責任者をはじめとする経営陣・管理職の皆様には、ふるってご参加くださいますようお願い申し上げます。

 
 ※ 本セミナーは、コンサルティング会社や弁護士事務所関係者のご参加はお断
   りいたします。また、会場での撮影・録音録画もご遠慮ください。

 
■【予定主要内容】:

 
 ● なぜ、3階建人事制度が必要か?
 ● 3階建人事制度の五原則とは何か?
 ● 「人事の問題である以前に、財務の問題である」、問題の根源とは?
 ● なぜ従来の人事制度で、問題解決ができないのか?
 ● ほぼすべての問題を一括解決する人事制度改革とは?
 ● これさえあれば何も怖くない!3階建人事制度のメカニズムと機能原理
 ● 3階建人事制度の適法性検証と法的リスク管理
 ● 3階建労働契約制度と賃金制度の設計理念と設計技法
 ● 3階建人事制度導入事例(成功例と失敗例)、勝因と敗因
 ● 3階建人事制度の導入はなぜ難しいか?これを円滑化する方法
 ● 日系企業の人事労務管理における歴史残留問題と解消方法
 ● 3階建人事制度の多様な導入形態
 ● 3階建人事制度の運用事例(成功例と失敗例)
 ● 3階建人事制度の補強とパワーアップ:管理会計と企業内市場化経営モデルの
   導入

 
■【受講対象者】: 日系企業総経理、人事・総務・法務責任者・担当者、
            本社中国事業部(室)担当役員・責任者、その他管理職

 
■【講 師】:  立花 聡
         エリス・コンサルティング代表兼首席コンサルタント
         華東政法大学 法学博士 、
         復旦大学 法学修士、
         中欧国際工商学院 経営学修士(MBA)

 
■【中国法顧問】: 周 淳 律師(弁護士)、法律顧問

 
■【日時・会場・人数】: 

 
<上海会場> 
2015年11月11日(水) 13:30~17:30 【日本語】 20名様予定
上海市長寧区仙霞路99号 尚嘉中心(L’Avenue)15階 会議室 (通称:
ヴィトンビル)
    http://www.jumpstartoffices.com/jp/serviced-office/shanghai/serviced-office-shanghai-lavenue.shtml
  ※ オフィスビル専用入口よりエスカレーターで2階へお進み下さい。2階オフィス
    ビル受付で係員がお待ちいたします。2階よりエレベーターをご利用下さい。

 
■【使用言語】: 日本語

 
■【受講料】:

 
 □ 一般参加・・・2,000元/名
 □ 中国顧問C会員・・・1,500元/名
 □ 中国顧問A会員または中国顧問B会員・・無料(2人目より1,500元/名)
 □ 上記所属不明・・・当社スタッフがご案内致します。

 
■【受講申込】: 下記申込書にご記入のうえ、eris@eris.asia までご返信ください。

 
■【お問い合わせ】: 電話:021-5212-0220 E-mail: eris@eris.asia

 
以上

 
■■■■■■■■■■ ERISセミナー受講申込書 ■■■■■■■■■■

 
 受講申込書の返信先 ⇒ E-mail:eris@eris.asia

 
(1) 会社名:______________ 

 
(2) 部署名:______________

 
(3) お名前:______________ 

 
(4) E-mail:______________

 
(5) TEL: ______________

 
(6) FAX: ______________

 
(7) 住所: ______________

 
(8) 下記セミナーへの受講を申し込みます。
  「中国3階建人事制度2016年版セミナー」

 
□ <上海会場> 2015年11月11日(水) 13:30~17:30 【日本語】
   1. お名前:_____ 役職:___ E-mail:________
   2. お名前:_____ 役職:___ E-mail:________
   3. お名前:_____ 役職:___ E-mail:________

 
(9) 受講料: 

 
 □ 一般参加・・・2,000元/名
 □ 中国顧問C会員・・・1,500元/名
 □ 中国顧問A会員または中国顧問B会員・・・無料(2人目より1,500元/名)
 □ 上記所属不明・・・当社スタッフがご案内致します。

 
   ※ 請求書を発行致します。請求書記載の振込先へご入金ください。領収書
     は、郵送又は当日のお渡しとなります。
   ※ セミナー・研修会開催7日前以降のキャンセルは、受講料100%相当の
     キャンセル料が発生いたします(ただし、ご参加者の変更可)。

 
(10) 講師へのご質問記入欄:
_______________________________
   ※ なるべく具体的にご記入ください。ご質問は、当日まとめて講師から貴社
     名匿名にてご回答いたします。

 
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★本メールは転送自由です。

 
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